Άγρια σύγκρουση ..στους παιδικούς σταθμούς!

    Σε σκληρή αντιπαράθεση βρίσκονται ο Σύλλογος Εργαζομένων Δήμου Βριλησσίων και η δημοτική αρχή.

    Το ανησυχητικό είναι ότι η <<σπίθα>>  που φούντωσε την <<φωτιά>> για την αντιπαράθεση άναψε στους.. παιδικούς σταθμούς των Βριλησσίων.

    Εκεί, δηλαδή, όπου, πρέπει να κυριαρχεί η εργασιακή ειρήνη. Για το καλό των νηπίων τα οποία οι γονείς τους εμπιστεύονται στις υπηρεσίες του Δήμου.

    Πολεμική ατμόσφαιρα

    Η πρόεδρος του δημοτικού φορέα που λειτουργεί τους παιδικούς σταθμούς (ΟΚΠΑ) ξεκίνησε την αντιπαράθεση και η σύγκρουση γενικεύτηκε αυγουστιάτικα.

    Αυτό το «πολεμικό περιβάλλον” δεν δημιουργεί, ασφαλώς, τις καλλίτερες συνθήκες για να υποδεχθούν οι παιδικοί σταθμοί των Βριλησσίων τα παιδιά τον Σεπτέμβριο.

    Οι εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς προσφέρουν έργο στην πλέον ευαίσθητη υπηρεσία της τοπικής αυτοδιοίκησης.

    Σε δύσκολες συνθήκες, με αυξημένες ευθύνες και χαμηλές αμοιβές.

    Αυτό δεν σημαίνει ότι έχουν δίκαιο σε όλα όσα ισχυρίζονται.

     

    Μάχη και στο..facebook

    Αλλά η δημοτική αρχή «κατάφερε” να τους βάλει απέναντι με τις ενέργειες της προέδρου η οποία δεν αντιλαμβάνεται ότι η επιτυχής διοίκηση (για παιδικούς σταθμούς, μιλάμε, επιτέλους!) απαιτεί όχι αυταρχισμό (αυτός είναι εύκολος!) αλλά συναίνεση.

    Η αρχική αντιπαράθεση φούντωσε από την ατυχή ιδέα της προέδρου να καταφύγει στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης (facebook) για να .. αποστομώσει όσους της ασκούν κριτική.

    Ακολούθησε νέα ανακοίνωση από τον Σύλλογο Εργαζομένων Δήμου Βριλησσίων και η συνέχεια στην σύγκρουση δόθηκε από την ίδια, πλέον, την ηγεσία της δημοτικής αρχής.

    H vrilissiapress αντιπαραθέτει τις εκατέρωθεν ανακοινώσεις.

     

    ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΔΗΜΟΥ ΒΡΙΛΗΣΣΙΩΝ                                        23/7/2018

    ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

    Ο λαός μας λέει: “Όσα δε φτάνει η αλεπού τα κάνει κρεμαστάρια”.

    Αυτό ακριβώς κάνει και η Πρόεδρος του ΟΚΠΑ.

    Μιλάει για άσκοπες μετακινήσεις πριν από δυο χρόνια όταν αυτές ακριβώς οι μετακινήσεις έχουν την υπογραφή της. Αλήθεια γιατί δε μας λέει για τις “σκόπιμες” μετακινήσεις της Προϊσταμένης των Παιδικών Σταθμών και της βοηθού μαγείρισσας του Β΄Παιδικού Σταθμού, που έκανε πρόσφατα; Mήπως γιατί δεν είναι αρεστοί στη Διοίκησή της;

    Μιλάει για την μετάταξη της συναδέλφου (Μ.Γ.). Η ίδια όμως ομολογεί ότι αρνιόταν να την κάνει λόγω έλλειψης προσωπικού και την ξέθαψε από τα συρτάρια μόνο όταν έγινε η πρόσληψη μέσω ΕΣΠΑ 22 συναδέλφων για τους Παιδ. Σταθμούς. Εκτός κι αν θυμήθηκε τώρα ότι η συνάδελφος έχει 3 παιδιά. Τι όψιμο ενδιαφέρον!

    Όσο για τα “αβάσιμα και ατεκμηρίωτα στοιχεία” για το όχημα του Βοήθεια Στο Σπίτι έχουμε να πούμε τα εξής:

    • από πότε είναι “αβάσιμο” το να ακινητοποιείται ένα αυτοκίνητο στη μέση του δρόμου, να μπλοκάρει το τιμόνι του όταν βρίσκονται μέσα σ’ αυτό δυο συνάδελφοι;
    • και από πότε η απάντησή σας στο “αβάσιμο” είναι ότι έχει να κάνει service από 1/8/16;

    Είναι πιο βολικό για σας να ρίχνετε τη “λάσπη με τον ανεμιστήρα”. Εξάλλου δεν είναι τυχαίο και το έχουμε καταγγείλει ότι η Διοίκηση επέλεξε να τοποθετήσει την Πρόεδρο του Σωματείου στο Γραφείο Προσωπικού για να μπορέσει να κάνει καλά τη “βρώμικη” δουλειά της. Δηλαδή να χρεώνει ό,τι δε γίνεται σ’ αυτό το Δήμο στο Σωματείο μέσω της Προέδρου του.

    Και επειδή η Πρόεδρος του ΟΚΠΑ έχει επιλεκτική μνήμη ας μπει στον κόπο να τη φρεσκάρει λίγο κοιτώντας τα email του Συλλόγου όπου μόνιμα απαιτούσαμε τη μετεγκατάσταση των Υπηρεσιών Καθαριότητας και Ύδρευσης σε νέο πιο ανθρώπινο χώρο πράγμα που πετύχαμε.

    Στο σύνολο των συναντήσεών μας με τη Διοίκηση βάζαμε πάντα σαν θέματα την μετεγκατάσταση των Υπηρεσιών, την ασφάλεια των οχημάτων όλων των υπηρεσιών του Δήμου, καθώς και το Γιατρό εργασίας και Τεχνικό ασφαλείας για όλες τις υπηρεσίες του Δήμου συμπεριλαμβανομένων του ΟΚΠΑ και του ΠΑΟΔΗΒ.

    Όσο για τις συνθήκες που εργάζονται οι συνάδελφοι στην Κοινωνική Υπηρεσία έχουμε να πούμε ότι είναι τουλάχιστον απαράδεκτες.

    Μέσα σ’ αυτόν τον “ανθρώπινο” χώρο που υπερηφανεύεται η Πρόεδρος του ΟΚΠΑ (χωρίς παράθυρα, έξοδο κινδύνου και εξαερισμό) συμβιώνουν εργαζόμενοι του Δήμου, εθελοντές, ΜΚΟ, Κέντρο Κοινότητας κλπ.

    Αφού λοιπόν η Πρόεδρος του ΟΚΠΑ μπήκε στον κόπο να μας θυμίσει τι έκανε ο Σύλλογος τα τρία χρόνια της θητείας του, ξέχασε να μας “καταλογίσει” και μερικά ακόμα όπως:

    1. Αντισταθήκαμε και παλέψαμε να μην περάσει η ΜΚΟ στην Κοινωνική Υπηρεσία για να μην ιδιωτικοποιηθεί κομμάτι της υπηρεσίας αυτής.
    2. Δώσαμε μάχη με απεργιακές κινητοποιήσεις, καταλήψεις για την μετατροπή της σύμβασης των εργαζομένων στην Καθαριότητα και του ΒΣΣ (Βοήθεια στο Σπίτι) σε σύμβαση Αορίστου Χρόνου. Οι 2 προκηρύξεις για μόνιμο προσωπικό που βρίσκονται σε εξέλιξη είναι αποτέλεσμα αυτού ακριβώς του αγώνα μας. Σήμερα πετύχαμε να βρίσκεται σε εξέλιξη, σύμφωνα με την τελευταία προκήρυξη, η πρόσληψη 54 συνολικά εργαζομένων στην Καθαριότητα ώστε να αποφευχθεί η ιδιωτικοποίησή της.
    3. Δώσαμε μάχη ενάντια στην “αξιολόγηση” γιατί πιστεύουμε ότι είναι κομμάτι για την ολοκλήρωση του πάζλ, μέσα απ’ το οποίο θα προχωρήσει η μείωση του “Δημόσιου Τομέα”, η είσοδος ακόμα πιο βαθιά των επιχειρηματικών συμφερόντων σ’ αυτό, οι περικοπές μισθών και οι απολύσεις.
    4. Δώσαμε μάχη ενάντια στους νόμους που μειώσανε τις συντάξεις, αυξήσανε τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης με Γεν. Συνελεύσεις, απεργιακές κινητοποιήσεις, με ενημέρωση των συναδέλφων μας στους τόπους δουλειάς.

    Και βέβαια δεν είδαμε ποτέ συμπαραστάτη σ’ αυτούς τους αγώνες την Πρόεδρο του ΟΚΠΑ…

    Θα μπορούσαμε να πούμε και άλλα πολλά.

    ΟΜΩΣ το αρμόδιο όργανο για να τα πούμε όλα αυτά είναι η Γενική μας Συνέλευση και όχι η κάθε Διοίκηση. Δεν θα απολογηθούμε στη Διοίκηση για το έργο μας. Απολογούμαστε μόνο στους συναδέλφους μας μέσα από τα συλλογικά μας όργανα.

    Δεν κρύψαμε ποτέ από τους εργαζόμενους ούτε ποιοί είμαστε, ούτε τι ρόλο πιστεύουμε ότι πρέπει να έχει ένα σωματείο εργαζομένων.

    Ενα σωματείο δεν αντικαθιστά καμιά Υπηρεσία. Δεν είναι διεκπεραιωτικός ο ρόλος του. Απλά παλεύει για τα δικαιώματα των εργαζομένων μέσα απο την προσωπική συμμετοχή των ιδίων και μάλιστα μέσα από συλλογικές διαδικασίες.

    Για άλλη μια φορά καταγγέλουμε την αυταρχική και αντεργατική συμπεριφορά της Προέδρου του ΟΚΠΑ και ζητάμε από τη Διοίκηση να πάψει να παίζει το ρόλο του “Πόντιου Πιλάτου” γιατί στην ουσία με τη στάση της αυτή υποθάλπτει τέτοιες συμπεριφορές, εκτός βέβαια αν συμφωνεί με αυτές.

    Καλούμε τους συναδέλφους να βγάλουν τα συμπεράσματά τους από την πολιτική της Διοίκησης του Δήμου, αλλά και να βρίσκονται σε αγωνιστική επαγρύπνιση.

    Η τρομοκρατία δεν θα περάσει.

     

    Από το Γραφείο Τύπου του Δήμου, με αφορμή την ανακοίνωση του Σωματείου Εργαζομένων εναντίον της Προέδρου του ΟΚΠΑ, εκδόθηκε η εξής ανακοίνωση:

    Σε σχέση με την «πολεμική» ανακοίνωση του προεδρείου του Σωματείου Εργαζομένων εναντίον της Προέδρου του ΟΚΠΑ και την αναφορά περί “Πόντιου Πιλάτου” για τη στάση της δημοτικής αρχής, σημειώνουμε ότι η προσπάθεια εμφάνισης αποστάσεων μεταξύ των μελών της διοίκησης είναι παντελώς αβάσιμη.
    Η ασκούμενη πολιτική στον Οργανισμό Κοινωνικής Προστασίας και Αλληλεγγύης (ΟΚΠΑ) αποτελεί εφαρμογή του προγραμματικού πλαισίου μας και αναπόσπαστο κομμάτι της βιώσιμης και αλληλέγγυας δημοτικής διακυβέρνησης την οποία ζητούν οι δημότες και για την εφαρμογή της οποίας παραμένουμε δεσμευμένοι και προσηλωμένοι απέναντι τους. Σε αυτή την κατεύθυνση έχουν συνεισφέρει τα μέγιστα οι εργαζόμενοι του ΟΚΠΑ και συνολικά το υπηρεσιακό ανθρώπινο δυναμικό του Δήμου Βριλησσίων.
    Υποθέτουμε ότι πράγματι το προεδρείο του Σωματείου πρέπει να απευθυνθεί και θα έχει αρκετά να αναλύσει για τη δική του σταθερά αρνητική και πολύ συχνά αντιδραστική στάση του έναντι της διοίκησης, καθώς και για το μηδενισμό και την τουλάχιστον υπερβολική οικειοποίηση των αποτελεσματικών ενεργειών της παρούσας διοίκησης σε ό, τι αφορά στην (αυταπόδεικτη) έμπρακτη αναβάθμιση των όρων εργασίας κάθε εργαζόμενης και εργαζόμενου στο Δήμο μας.
    Όσο για τον περί τρομοκρατίας επίλογο, οι εργαζόμενοι γνωρίζουν καλά ότι διόλου δεν αφορά τις αντιλήψεις και πρακτικές της παρούσας δημοτικής αρχής (ας ψάξουν/έψαχναν αλλού και σε άλλες εποχές), αλλά και ότι ούτε είναι καθόλου διατεθειμένη να τη δεχτεί από οποιονδήποτε.